Responsabilité Sociale

La responsabilité sociale du groupe s’inscrit dans une démarche de promotion de l’égalité des chances.

La responsabilité sociale de Sopra Steria

La responsabilité sociale de Sopra Steria s’inscrit dans une démarche de promotion de l’égalité des chances déclinée sur trois thématiques : 

L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

La transformation numérique est un fabuleux accélérateur de création de nouveaux services et d’opportunités de carrières. Pourtant, les femmes sont faiblement représentées dans les entreprises du numérique. Dans ce contexte, Sopra Steria conduit des actions dès le lycée afin d’encourager la mixité des parcours scientifiques et de renforcer l’attractivité  de nos métiers auprès des femmes ingénieurs.   En rejoignant Sopra Steria, chaque collaborateur bénéficie d’un cadre motivant et propice au développement de parcours professionnels multiples sans considération du genre.

Le Handicap

Sopra Steria déploie une politique volontariste en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Partant du constat que les personnes handicapées sont peu nombreuses dans l’enseignement supérieur, des actions sont engagées dès le lycée et en écoles d’ingénieur pour favoriser l’accès à ces cursus d’excellence. Sopra Steria met en place des programmes innovants pour recruter des personnes handicapées et sensibiliser ses collaborateurs. Le maintien dans l’emploi des salariés handicapés est également une priorité. Des aménagements leur sont proposés pour faciliter l’exercice de leur activité professionnelle.

Consultez le site Mission Handicap Sopra Steria

Les quartiers prioritaires

L’accès à l’éducation pour tous et l’insertion professionnelle des jeunes diplômés issus des quartiers « sensibles » est également intégrée dans la politique sociale de Sopra Steria. Cette politique s’appuie sur des partenariats avec des associations en proximité avec les jeunes.

En France avec « Nos Quartiers ont des Talents », Sopra Steria propose un dispositif d’accompagnement de jeunes diplômés issus de ces quartiers, dans leur recherche d’emploi en animant des ateliers  de découvertes de nos métiers et d’aide à la recherche d’emploi.

Vidéo RSE Sopra Steria